Wat ga je precies doen?
Als Manager Verpleging sta je aan het roer van de Verpleegafdeling, de afdeling bestaat uit verpleegkundigen, assistent verpleegkundigen, slaapartsen en ook onze medewerkers uit het restaurant vallen onder jouw hoede. Je structureert en coördineert de zorg, zowel in beleid als in uitvoering. Daarnaast ben je samen met de Manager OK, Manager Polikliniek & Radiologie en Clinic Manager het Management Team van de kliniek. Je werkt nauw samen binnen het MT om het beleid van Bergman Clinics op locatie Rijswijk te vertalen en uit te dragen binnen de kliniek. Met elkaar behaal je de gestelde doelen en draag je bij aan de missie, visie & strategie van Bergman Clinics , en neem je jouw team hierin mee. Tevens zal je een korte lijn hebben met de medisch coördinator om de te bouwen aan kwalitatief hoge zorg.
In jouw rol ben je o.a. verantwoordelijk voor:
- Bedrijfsvoering – jaarplannen; met daarin het behalen van de gestelde doelen
- Personeel – formatie, functioneren, werving & selectie en verzuimmanagement
- De personeelsplanning van de verpleegafdeling
- Kwaliteit & veiligheid en het toetsen van de patiëntenzorg
Voor wie en waar ga je werken?
Je gaat deel uitmaken van het snelgroeiende team van onze vestiging Bewegingszorg in Rijswijk. Hier voeren we een grote diversiteit aan orthopedische ingrepen uit in vier state-of-the-art ‘Klasse I’ operatiekamers. Dankzij de moderne inrichting en informele cultuur is de sfeer in de kliniek echter allesbehalve steriel. We hebben tijd voor de cliënt én ruimte: met twintig polikamers, vijfenveertig eenpersoonskamers voor verblijf (24/7 open (ma-vr) en indien nodig ook in het weekend) en een fysiotherapieruimte. Voor ontbijt, lunch en diner kan iedereen terecht in ons uitstekende restaurant. En parkeren? Dat kan op een van de ruim 100 (gratis) parkeerplekken voor de deur. Locatie: vlak naast de snelweg. Dit wordt door heel veel medewerkers als zeer prettig ervaren.
Jouw team heeft nu zo’n40 medewerkers, bij de totale Bergman Clinics-organisatie werken circa 2000 medewerkers en 235 medisch specialisten. In meer dan 50 vestigingen door heel Nederland bieden we samen planbare medische zorg. Meestal gaat dat om medisch noodzakelijke ingrepen, zoals het aanbrengen van een nieuwe heup of staaroperatie soms om esthetische ingrepen, zoals een ooglidcorrectie. Maar, medisch noodzakelijk of esthetisch: onze cliënt staat altijd centraal. Bergman Clinics gaat de uitdaging aan de zorg beter te maken, efficiënter te organiseren en zo betaalbaar en toegankelijk te houden voor iedereen.
Welke talenten en vaardigheden zien we graag?
Wij zoeken iemand die flexibel is, beslissingen durft te nemen en organisatorisch sterk is. Een pietje-precies, die onder alle omstandigheden het overzicht houdt, aanjager is van verbeteringen in de bedrijfsvoering en de juiste prioriteiten stelt. Je bent assertief, geeft kaders en weet jouw boodschap op je gesprekspartner af te stemmen. Je werkt graag dagelijks aan het verbeteren van onze medische zorg. Je wilt dat cliënten zich daarbij welkom en zeer goed geholpen voelen.
Daarnaast heb jij ook:
- Ruime ervaring als leidinggevende (minimaal 5 jaar)
- Ruime werkervaring in de zorg. Bij voorkeur heb je affiniteit met orthopedische chirurgie
- Kennis van de laatste ontwikkelingen op het vakgebied van de zorg en bij voorkeur verpleging.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Wat krijg je van ons?
Wij kunnen onze ambities alleen realiseren door toptalent aan ons te binden. Daarom besteden we veel aandacht aan de bedrijfscultuur en aan (door)groeimogelijkheden voor medewerkers. In deze baan bij ons vind je dan ook veel afwisseling in werkzaamheden en contacten, in een omgeving waar altijd wel íets gebeurt.
Andere voordelen van werken bij Bergman Clinics? Je kunt gebruik maken van de Bergman Academy en onze Voordeelwinkel, een goed Fietsplan én de collectieve ziektekostenverzekering van IZZ, Zilveren Kruis en Menzis. Daarnaast krijg je:
- Salaris op basis van kennis en ervaring tussen de € 3.767,- - € 5.477,-(FWG 60) op basis van 40 uur conform de cao ZKN
- Vakantiegeld (8%), een 13de maand en deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- Een contract voor 32 tot 36 uur per week op wisselende dagen.
- Een contract voor bepaalde tijd (1 jaar) met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
- Reiskostenvergoeding, gemaximeerd op 50 km enkele reis woon/werkverkeer, € 0.19 per km. Extra zakelijke km worden vergoed op basis van declaratie tegen € 0.19 per km.
- 160 uur vakantie o.b.v. een fulltime dienstverband en 72 PLB (persoonlijk levensfase budget)-uren per kalenderjaar bij een fulltime (40 uur) dienstverband.
- In het najaar ga je samen met andere managers binnen de divisie Bewegen deelnemen aan ons Management Development Program die gefaciliteerd wordt door Lidrs.
Ben je enthousiast? Solliciteer dan meteen door op de button hieronder te klikken. Wacht niet te lang. De vacature sluit zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden. Wil je eerst meer informatie, dan nodigen we je graag uit om telefonisch contact op te nemen met Cynthia Schrover of Haif Rood.
Screening van CV, diploma's, identiteitsbewijs en VOG (verklaring omtrent gedrag) zal (deels) onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Wij werken op basis van een 9-urige werkdag zonder diensten waarin flexibiliteit wordt verwacht.
Enkel sollicitaties die zijn ontvangen via de sollicitatiebutton op werkenbijbergmanclinics.nl worden in behandeling genomen.
